A közösségi coach, mint újszerű szereplő a társadalmi felzárkózás elősegítésében?
DOI:
https://doi.org/10.32966/szellem.2026.003Kulcsszavak:
közösségi coaching, hátrányok, inklúzió, kapacitásfejlesztés, szerepekAbsztrakt
A közösségi coaching egy innovatív megközelítésű módszer a hátrányos helyzetű csoportok helyzetének a javítására, amely által bevonódhatnak az őket érintő fejlesztésekbe, javulhatnak életkörülményeik és képessé válhatnak tenni saját jólétükért. A módszer a coaching alapelveire támaszkodik, így az közösségi célok megtalálását támogatja, a megvalósítást facilitálja, a kölcsönös tanulást támogatja, illetve alternatívákra mutat rá. Jelen tanulmány célja a közösségi coaching szűkebben vett elméleti alapjainak megalapozása és bemutatása, különböző szerepeinek felderítése, leírása és a potenciális alkalmazási lehetőségeire való rávilágítás, tágabban a társadalmi felzárkózásban betöltendő szerepének elemzése. Az látható, hogy a közösségi coaching a társadalmi leszakadás kezelésében jelentős potenciállal bír, ahogy egyre inkább kikristályosodik és jól alkalmazható módszerré válik.
Hivatkozások
Alpek Balázs Levente (2017): Hátrányos helyzetű csoportok munkaerőpiaci-területi esélyei Magyarországon (PhD értekezés). Pécsi Tudományegyetem Földtudományok Doktori Iskola. Online: http://pea.lib.pte.hu/handle/pea/23128 (Leetöltés: 2024. 03. 13.).
Bihari Ildikó – Kovács Judit – Tibori Tímea (2023): A szociális kompetenciák a hátránykompenzációban, valamint a hátránykompenzáció elvei és gyakorlata az oktatásban Magyarországon a 21. században. ESÉLY 34(3):27–44. https://doi.org/10.48007/esely.2023.3.2
Bourdieu, Pierre (1997): Gazdasági tőke, kulturális tőke, társadalmi tőke. In Angelusz Róbert – Éber Márk Áron – Gecser Ottó (szerk.): Társadalmi rétegződés olvasókönyv. Online: https://dtk.tankonyvtar.hu/bitstream/handle/123456789/7378/0010_2A_19_Tarsadalmi_retegzodes_olvasokonyv_szerk_Gecser_Otto.pdf (Letöltés: 2024. 01. 23.).
Bozer, Gil – Jones, Rebecca J. (2018): Understanding the factors that determine workplace coaching effectiveness: a systematic literature review, European Journal of Work and Organizational Psychology, 27(3):342–361. https://doi.org/10.1080/1359432X.2018.1446946
Cope, Mick (2007): A coaching módszertana. Az együttműködésre épülő coaching kézikönyve. Budapest: Manager Könyvkiadó.
Dobos Elvira (2022): Könyvajánló – Eric Berne: Sorskönyv. Online: https://coachszemle.hu/2022/01/31/konyvajanlo-eric-berne-sorskonyv/#_ftn3 (Letöltés: 2023. 04. 18.).
Emery, Mary – Hubbell, Ken – Miles-Polka, Becky (2011): A Field Guide to Community Coaching. Online: https://cyfar.org/sites/default/files/cyfar_research_docs/A%20Field%20Guide%20to%20Community%20Coaching.pdf (Letöltés: 2023. 04. 09.).
Fenyvesi Éva – Ádám Anna (2016): A coaching jelene – magyarországi helyzetkép. In Fenyvesi Éva – Vágány Judit (szerk): KORKÉP: XXI. századi kihívások. Budapest: Budapesti Gazdasági Egyetem, 190–211. https://doi.org/10.29180/KORKEP.2016.9
Godó Katalin (2021): A „Tanítsunk Magyarországért Mentorporgram” előkészítő kurzusán résztvevő mentorjelöltek motivációi. Különleges Bánásmód, 7(2):21–41. https://doi.org/10.18458/KB.2021.2.21
Granovetter, Mark (1988): A gyenge kötések ereje: A hálózatelmélet felülvizsgálata. In Angelusz Róbert – Éber Márk Áron – Gecser Ottó (szerk.): Társadalmi rétegződés olvasókönyv. Online: https://dtk.tankonyvtar.hu/bitstream/handle/123456789/7378/0010_2A_19_Tarsadalmi_retegzodes_olvasokonyv_szerk_Gecser_Otto.pdf?sequence=1&isAllowed=y (Letöltés: 2022. 01. 23.).
Gosztonyi Géza (szerk.). (2001): A szociális munka elmélete és gyakorlata (3. kötet: Közösségi szociális munka). Budapest: Nemzeti Család- és Szociálpolitikai Intézet.
Halmos Csaba (2005): A felnőttképzésben részt vevők elhelyezkedése, különös tekintettel a hátrányos helyzetű rétegekre, régiókra. Budapest: Nemzeti Felnőttképzési Intézet. Online: http://mek.niif.hu/06400/06455/06455.pdf (Letöltés: 2024. 03. 13.).
Havasi Virág (2018): A közösségfejlesztés módszertani gazdagságáról és alkalmazási területeiről. Szellem és Tudomány, 9(1):29–61.
Huszti Éva – Albert Fruzsina – Csizmady Adrienne – Nagy Ilona – Dávid Beáta (2021): When Spatial Dimension Matters: Comparing Personal Network Characteristics in Different Segregated Areas. Social Inclusion, 9(4):375–387. https://doi.org/10.17645/si.v9i4.4520
Juhász Éva (2015): „Makkokból tölgyfákká nőni” – a coaching és alkalmazása egy cég és egy könyvtár gyakorlatában. Könyvtári figyelő 25(3):313–318.
Kelló Éva (2014): I. Coaching alapok. In Kelló Éva (szerk.): Coaching alapok és irányzatok. Budapest: Akadémiai Kiadó.
Kenderfi Miklós (2011): Foglalkozás speciális helyzetű csoportokkal. Gödöllő: Szent István Egyetem.
Kenderfi Miklós (2012): Hátrányos helyzetű fiatalok pályaérettségét célzó pályaorientációs csoportfoglalkozások tapasztalatai. In Szilágyi Klára (szerk.): A pályaorientáció szerepe a társadalmi integrációban. Budapest: ELTE TáTK, 83–96.
Képes Norbert (2024): Áttörés – Közösségi coaching módszertani kézikönyv. RRF-2.3.1-21-2022-00013 azonosítószámú "Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium" elnevezésű projekt.
Kocsis Nóra – Bocsi Veronika (2022): A Tanítsunk Magyarországért Mentorprogram eredményessége. Különleges Bánásmód, 8(2):87–101. https://doi.org/10.18458/KB.2022.2.87
Kozma, J. (Szerk.). (2002): Kézikönyv szociális munkásoknak. Budapest: Szociális Szakmai Szövetség.
Krabák Attila Adrián (2024): A foglalkoztatás elősegítése Miskolc két leszakadó városrészében. Észak-magyarországi Stratégiai Füzetek, 21(03):153–168. https://doi.org/10.32976/stratfuz.2024.32
Kunos István (2011): Magyar coaching-körkép. In Tudásalapú társadalom – Tudásteremtés – Tudástranszfer – Értékrendváltás. Miskolc: Miskolci Egyetem Gazdaságtudományi Kar, 1–12. Online: http://real.mtak.hu/101983/1/LillafuredKunos_document_14084_section_6316.pdf (Letöltés: 2023. 04. 17.).
Kunos István (2018): Coaching a társadalom és a gazdaság szolgálatában. Észak-magyarországi Stratégiai Füzetek, 15(01):92–97.
Kunos István (2022): A coaching szerepe a magyar gazdaságfejlesztésben – különös tekintettel a vezetésfejlesztésre és a belső ellenőrzésre. Pénzügyi Szemle Különszám 67(1):47–64. https://doi.org/10.35551/PSZ_2022_k_1_3
László Gyula (2016): A hátrányos helyzetűek foglalkoztatási nehézségei. Opus et Educatio, 3(3):264–276.
Márczis Márta (2016): A basic tool for inclusive local development. Online: https://localdevelopmentforinclusion.org/community-coaching.html (Letöltés: 2023. 04. 18.).
Márczis Márta – Osgyáni Gábor (2024): Közösségi coaching alkalmazása a leszakadó városrészek felzárkóztatása érdekében. In Márczis Márta – Scharle Ágota – Török Zsuzsanna (szerk.): 4IM. Városi kezdeményezés az innovatív és integrált szociális szolgáltatásokért, foglalkoztatás-fejlesztésért Miskolcon. Online: https://www.miskolc.hu/sites/default/files/egyszeru_oldal/beagyazhato_csatolmanyok/2024-07-09/82689/4im_e-konyv.pdf (Letöltés: 2024. 10. 21.).
Márczis Márta – Scharle Ágota - Török Zsuzsanna (2024): Városi kezdeményezés a 4IM - Innovatív és integrált szociális szolgáltatásokért, foglalkoztatás-fejlesztésért Miskolcon. Online: https://www.miskolc.hu/sites/default/files/egyszeru_oldal/beagyazhato_csatolmanyok/2024-07-09/82689/4im_e-konyv.pdf (Letöltés: 2024. 10. 21.).
Mihályi Helga (2023): A települések erőforrásainak feltárása és elemzése a közösségfejlesztés során. Egy miskolci példa. In Fazekas Csaba (szerk.): Ünnepi tanulmányok Kürti László 70. születésnapjára. Miskolc: Miskolci Egyetem Bölcsészet- és Társadalomtudományi Kar Alkalmazott Társadalomtudományok Intézete, 179–199.
MMJV honlapja (2023): Városi kezdeményezés az innovatív és integrált szociális szolgáltatásokért, foglalkoztatás-fejlesztésért Miskolcon - 4IM projekt. Online: https://www.miskolc.hu/4im (Letöltés: 2023. 04. 18.).
Molnár Szilárd – Kollányi Bence – Székely Levente (2007): Társadalmi hálózatok, hálózati társadalom. In Pintér Róbert (szerk.): Információs társadalom. Budapest: Gondolat – Új Mandátum, 64–81.
Nagy Judit (2018): Foglalkoztatáspolitika. Budapest: Nemzeti Közszolgálati Egyetem. Online: https://nkerepo.uni-nke.hu/xmlui/bitstream/handle/123456789/7211/Foglalkoztat%E1spolitika2.pdf?sequence=1 (Letöltés: 2024. 03. 21.).
Nagyné Varga Ilona (szerk.) (2011): Közösségi munka a családsegítésben. Debrecen: Debreceni Egyetem Szociológiai és Szociálpolitikai Tanszék.
Németh Erzsébet (2019): Segély helyett rámpát – A külső-belső kontroll attitűd és a szegénység kapcsolata. Universitas Budapestiensis de „Metropolitan" Annales, (12):29–46.
Őry Mária (2005): Hátrányos helyzetű csoportok helyzete a munkaerőpiacon. Budapest: Nemzeti Felnőttképzési Intézet. Online: http://mek.niif.hu/06400/06453/06453.pdf (Letöltés: 2024. 01. 12.).
Poelje, Sari J. Van (2014): X. A tranzakcióanalitikus coaching. In Kelló Éva (szerk.): Coaching alapok és irányzatok. Budapest: Akadémiai Kiadó.
Putnam, R. D. (2000): Bowling alone: The collapse and revival of American community. New York: Simon & Schuster.
Sik Domonkos (2011): Bourdieu, Habermas, Luhmann Egy hálózatelméleti szintézis vázlata. Replika, 75(2):123–165.
Szabó Szilvia (2017): Coaching a közszolgálatban. Tudásmenedzsment, 18(2):12–17.
Szabó-Tóth Kinga (2020): A járványhelyzet értelmezési sémái. Szellem és Tudomány, 11(2):7–46.
Szabó-Tóth Kinga (2025): Social innovation and higher education. From theory to practice. Hannover: ibidem-Verlag.
Szabó-Tóth Kinga (2023a): Design gondolkodás, „vad” problémák és társadalmi innováció. In Fazekas Csaba (szerk): Ünnepi tanulmányok Kürti László 70. születésnapjára. Miskolc: Miskolci Egyetem Bölcsészet- és Társadalomtudományi Kar Alkalmazott Társadalomtudományok Intézete, 279–300.
Szabó-Tóth Kinga (2023b): Megküzdési stratégiák és reziliencia kritikus helyzetekben – egyéni, közösségi és társadalmi szinten. In Fazekas Csaba (szerk.): Ünnepi tanulmányok Gyulai Éva 70. születésnapjára. Miskolc: Miskolci Egyetem Bölcsészet- és Társadalomtudományi Kar, 367–378.
Szabó-Tóth Kinga – Mihályi Helga (2022): Városi szegregátumban élők tiploógiája. Publicationes Universitatis Miscolciensis, 27(6):298–306.
Sz.n. (2023): Tapasztalati modell. Initiative for innovative integrated interventions in Miskolc - (Miskolc a mi helyünk! - VP/2020/003/0218).
Varga A. Tamás – Vercseg Ilona (1998): Közösségfejlesztés. Budapest: Magyar Művelődési Intézet. Online: https://muvelodes.vfmk.hu/4-szakmai_anyagok/letoltes/kozossegfejlesztes.pdf (Letöltés: 2025. 12. 12.).
Vercseg, I. (2011): A közösségi munka folyamata és módszerei. In Nagyné Varga I. (szerk.): Közösségi munka a családsegítésben. Debrecen: Debreceni Egyetem Szociológiai és Szociálpolitikai Tanszék, 9–102.
Vida László (2023): Marginalizált társadalmi csoportok láthatósága kapcsolathálózati szempontból. METSZETEK Társadalomtudományi Folyóirat, 12(1):83–108. https://doi.org/10.18392/metsz/2023/1/5
Vogelauer, Werner (2008): Coaching a gyakorlatban, Személyes tanácsadás-vezetők szakszerű kísérése, támogatása. Budapest: Beehive Consulting – Human Telex Consulting.
Whitmore, John (2008): Coaching a csúcsteljesítményért. Miskolc: Z-Press Kiadó.
